Pensioenbericht december 2018

Het laatste pensioenbericht van 2018 gaat over Towers Watson Pensioen. Dit is het zevende pensioenbericht in een reeks van pensioenberichten waarin wij u op de hoogte houden van ontwikkelingen bij specifieke pensioenverzekeraars. Elke maand wordt er een ander PPI uitgelicht.

Voordat we verder gaan kijken naar Towers Watson Pensioen, geven we eerst een korte introductie over PPI. PPI staat voor Premie Pensioen Instelling. PPI is dus een pensioeninstelling, of eigenlijk een pensioenverzekeraar die werkgeverspensioenen beheert. Dat betekent dat een werkgever de pensioenen van zijn werknemers bij een dergelijke instelling kan onderbrengen. Het kan dus zijn dat u bij Towers Watson pensioen opbouwt, terwijl een familielid of kennis van u bij een ander PPI pensioen opbouwt. In principe zijn hier geen regels voor, een werkgever is vrij in het kiezen van een PPI.

Towers Watson Pensioen

Rabo PPGM Pensioen, of eigenlijk Rabo PPGM Premiepensioeninstelling, is een opgericht door Rabobank en PGGM. Deze PPI is in 2012 opgericht en het hoofdkantoor van de instelling staat in Zeist.

De PPI van Willis Towers Watson in Nederland heet LifeSight. Stichting Towers Watson PPI is samengegaan met Willis en in 2016 is de PPI van Willis Towers Watson verdergegaan onder de naam LifeSight. Het hoofdkantoor van deze instelling staat in Amstelveen. Bij LifeSight wordt pensioen opgebouwd door de betaalde pensioenpremies in een fonds te beleggen.

LifeSight biedt 3 beleggingsfondsen aan waaruit gekozen kan worden, namelijk: LifeSight Matching Kort fonds, LifeSight Matching Lang fonds en LifeSight Rendement fonds. Om voldoende pensioen om te bouwen worden de ingelegde pensioenpremies door LifeSight zelf belegd. Dit PPI biedt naast de optie ‘slim laten beleggen’ ook de beleggingsoptie ‘volledig zelf beleggen’ aan. Via deze beleggingsoptie kan er zelf belegd worden in 17 beleggingsfondsen en kan de beleggingsmix helemaal naar wens bepaald worden. Als u vragen heeft of meer informatie wilt over dit PPI, dan kunt u contact opnemen met Towers Watson of meer lezen op deze pagina.

Bent u aangesloten bij de PPI van Towers Watson? Plaats dan een reactie en deel uw positieve/negatieve ervaringen met ons en onze bezoekers.

Pensioenbericht november 2018

Dit is het pensioenbericht van november en daarmee het zesde pensioenbericht in een reeks van pensioenberichten waarin wij u op de hoogte houden van ontwikkelingen bij specifieke pensioenverzekeraars. Elke maand wordt er een ander PPI uitgelicht.

De PPI die deze maand wordt uitgelicht is Rabo PGGM Pensioen. Voordat we verder gaan kijken naar Rabo PGGM, eerst even een introductie over PPI. PPI staat voor Premie Pensioen Instelling. Het is dus een pensioeninstelling, of eigenlijk een pensioenverzekeraar die werkgeverspensioenen beheert. Dat betekent dat een werkgever de pensioenen van zijn werknemers bij een dergelijke instelling kan onderbrengen. Het kan dus zijn dat u bij Rabo PGGM Pensioen uw pensioen opbouwt, terwijl een familielid of kennis van u bij een ander PPI pensioen opbouwt. In principe zijn hier geen regels voor, een werkgever is vrij in het kiezen van een PPI.

Rabo PPGM Pensioen

Rabo PPGM Pensioen, of eigenlijk Rabo PPGM Premiepensioeninstelling, is een opgericht door Rabobank en PGGM. Deze PPI is in 2012 opgericht en het hoofdkantoor van de instelling staat in Zeist.

Heden biedt Rabo PPGM slechts één pensioenproduct aan: Rabo BedrijvenPensioen. De deze pensioeninstelling worden de premies met laag risico belegd. Hiermee is de kans op winst groot. Omdat het dus over beleggingen gaat is op dit moment niet bekend hoeveel pensioen een pensioenopbouwende in de toekomst zal ontvangen. Dit hangt van verschillende factoren af.  Iedere deelnemer belegt in een combinatie van 3 pensioenopbouw fondsen van Robeco. Interessant hierbij is dat iedere werknemer de keuze heeft uit 5 beleggingsprofielen, zodat de deelnemer zelf het beleggingsrisico kan kiezen. Het Rabo BedrijvenPensioen is inclusief nabestaandenpensioen en pensioenopbouw bij arbeidsongeschiktheid. Neem voor vragen over dit PPI contact op met uw werkgever of lees meer over Rabo PGGM Pensioen op deze pagina.

Bent u aangesloten bij de PPI van Rabo PGGM? Plaats dan een reactie en deel uw positieve/negatieve ervaringen met ons en onze bezoekers.

Pensioenbericht oktober 2018

Dit is het pensioenbericht van oktober en het vijfde pensioenbericht in een reeks van pensioenberichten waarin wij u op de hoogte houden van ontwikkelingen bij specifieke pensioenverzekeraars. Elke maand wordt er dus een ander PPI uitgelicht.

De PPI die deze maand wordt uitgelicht is Cappital Pensioen. Voordat we verder gaan kijken naar Cappital, eerst even een introductie over PPI. PPI staat voor Premie Pensioen Instelling. Het is een pensioenverzekeraar die werkgeverspensioenen beheert. Dat betekent dat een werkgever de pensioenen van zijn werknemers bij een dergelijke instelling kan onderbrengen. Het kan dus zijn dat u bij Cappital Pensioen uw pensioen opbouwt, terwijl een familielid van u bij een ander PPI pensioen opbouwt.

Cappital

Cappital, of eigenlijk Cappital Premiepensioeninstelling B.V., is een initiatief van TKP Pensioen. Cappital is in 2013 opgericht en is een dochteronderneming van Aegon Nederland. Cappital is internationaal actief, waaronder in Canada en Spanje. Tegenwoordig beheert Cappital de pensioenen van ongeveer 70.000 werknemers.

Cappital biedt twee pensioenproducten aan: Cappital pensioenregeling en Nettopensioen. Via de Cappital pensioenregeling bouwen deelnemers via hun werkgever pensioen op door maandelijks pensioenpremie te betalen. Cappital belegd deze premie en wanneer u met pensioen gaat koopt u door middel van de ingelegde premies en het behaalde rendement een pensioenuitkering. Op dit moment kan dus niet bekend hoeveel pensioen u zult hebben als u met pensioen gaat. Dit hangt namelijk af van hoe de beleggingen gedaan worden en hoe hoog het bepaalde rendement is en wordt. Wat interessant is, is dat u als pensioenopbouwende bij Cappital zelf mag bepalen hoe uw premie belegd wordt. Welk soort pensioen u opbouwt, wordt overigens door uw werkgever bepaald. Dit geldt ook voor aanvullend pensioen. Neem voor vragen over dit PPI contact op met uw werkgever of lees meer over Cappital op deze pagina.

Bent u aangesloten bij de PPI van Cappital? Deel dan uw positieve/negatieve ervaringen met ons en onze bezoekers.

Pensioenbericht september 2018

Dit is het pensioenbericht van september en dus het vierde pensioenbericht. Dit maandbericht behoort tot een serie pensioenberichten waarin wij u op de hoogte houden van ontwikkelingen bij specifieke pensioenverzekeraars.

De PPI die deze maand wordt uitgelicht is Brand New Day. PPI staat voor Premie Pensioen Instelling. Een PPI is een pensioenverzekeraar die werkgeverspensioenen beheert. Hieronder zult u meer informatie vinden over Brand New Day en de PPI daarvan. Volgende maand zal er een andere PPI worden uitgelicht.

Brand New Day

Brand New Day is een premiepensioeninstelling die in 2010 opgericht is. Het moederbedrijf van Brand New Day is tevens eigenaar van BinckBank, dus dat betekent dat het bedrijf erg vertrouwd is in de financiële wereld. Het doel van Brand New Day is om de strijd aan te gaan met grote financiële instellingen daar producten aan te bieden met lage kosten.

Brand New Day biedt verschillende pensioenproduct aan, waaronder pensioenrekening, pensioen voor DGA en een collectief pensioen (PPI). Elk product is anders samengesteld en het collectief pensioen bijvoorbeeld kan ook nog apart samengesteld worden. Zo hebben werkgevers de keuze uit 5 bouwstenen waarmee ze een pensioenregeling kunnen samenstellen. Deze bouwstenen, of modules, zijn standaard pensioen, extra pensioen, nabestaandenpensioen, enz.  De betaaldata van Brand New Day zijn niet bekend. Diegene die bij Brand New Day pensioen opbouwen kunnen hun betaaldata raadplegen in de online omgeving van de PPI. Wilt u meer weten over BeFrank? Kijk dan op deze pagina.

Bent u aangesloten bij de PPI van Brand New Day? Vertel ons dan uw positieve/negatieve ervaringen in een reactie hieronder. Zo helpt u ons en andere bezoekers om een beter beeld te krijgen van deze pensioeninstelling.

Pensioenbericht juli/augustus 2018

Dit is het pensioenbericht van juli en augustus en daarmee het derde pensioenbericht. Dit maandbericht behoort tot een serie pensioenberichten waarin wij u op de hoogte houden van ontwikkelingen bij specifieke pensioenverzekeraars.

De PPI die deze maand wordt uitgelicht is BeFrank. PPI is een afkorting van Premie Pensioen Instelling. Een PPI is een pensioenverzekeraar die werkgeverspensioenen beheert. Hieronder zult u meer informatie vinden over BeFrank en de PPI van BeFrank. Volgende maand zal er een andere PPI worden uitgelicht.

BeFrank

BeFrank, officieel bekend als BeFrank PPI N.V., is misschien wel de modernste pensioenuitvoerder van Nederland. BeFrank is namelijk een geheel online bedrijf. Het bedrijf is in 2010 opgericht en is sinds 2011 een pensioeninstelling. In juli 2018 is de PPI van Nationale-Nederlanden samengegaan met BeFrank. Bestaande klanten van het PPI van Nationale-Nederlanden behouden hun dienstverlening zolang hun regeling loopt. Nieuwe klanten kunnen alleen nog terecht bij BeFrank.

De pensioenregeling die BeFrank aanbiedt is een collectief pensioen waarbij ook andere pensioenproducten kunnen worden afgenomen, waaronder: netto pensioen, nabestaandenpensioen, en arbeidsongeschiktheidspensioen. Elke premieregeling bevat verschillende producten, dus er is geen vaste regeling. BeFrank betaald maandelijks de pensioenen uit, de precieze betaaldata hangt af van het type pensioen. Pensioengerechtigden kunnen in hun online pensioenaccount hun persoonlijke uitbetaaldata vinden. Wilt u meer weten over BeFrank? Kijk dan op deze pagina.

Bouwt u pensioen op bij BeFrank of ontvangt u pensioen van BeFrank? Plaats dan uw positieve/negatieve ervaring in een reactie. Zo helpt u ons en andere bezoekers om een beter beeld te krijgen van deze pensioeninstelling.

Pensioenbericht juni 2018

Dit is het pensioenbericht van juni. Het is het tweede pensioenbericht in een serie waarin wij u op de hoogte houden van ontwikkelingen bij specifieke pensioenverzekeraars.

De PPI van deze maand is AEGON. Een PPI, dit staat voor Premie Pensioen Instelling, is een pensioenverzekeraar die werkgeverspensioenen beheert. Hieronder vindt u meer informatie over AEGON PPI B.V., volgende maand zal er een ander pensioenverzekeraar uitgelicht worden.

AEGON

AEGON B.V. is een Nederlands bedrijf dat in 1983 opgericht is. Tegenwoordig is AEGON wereldwijd actief en biedt naast pensioenproducten ook verzekeringen en bankrekeningen aan. Het pensioenabonnement dat AEGON aanbiedt is een complete pensioenregeling, inclusief ouderdoms- en nabestaandenpensioen. Als u pensioen heeft opgebouwd bij dit PPI-pensioen van EAGON, dan kunt u rond de 22e van de maand de betaling verwachten.

Op deze pagina voor kunt u uitgebreide informatie vinden over AEGON PPI en de opbouw van dit pensioenabonnement.

In principe loopt alles in de opbouwfase van dit PPI automatisch. Pas als er zich wijzigingen voor doen, bijvoorbeeld in uw persoonlijke situatie, zult u vragen hebben die vaak niet eenvoudig te beantwoorden zijn. Indien u vragen heeft die niet beantwoord worden met de informatie op de AEGON PPI pagina, dan kunt u deze in de reactie plaatsen zodat wij dit voor u uit kunnen zoeken. In principe kunt u alle nodige informatie over afkoop en waardeoverdracht gewoon op de AEGON pagina vinden.

Tevens zouden wij willen vragen dat, indien u pensioen heeft opgebouwd via het PPI-abonnement van AEGON, u de betaaldata in een reactie zou willen plaatsen. Zo helpt u andere bezoekers. Ook het delen van uw positieve/negatieve ervaringen met AEGON bij bijvoorbeeld pensioenoverdracht is van harte welkom.

Pensioenbericht mei 2018

Dit is het eerste Pensioenbericht. Het is de bedoeling dat dit een serie van maandelijkse pensioenberichten wordt waarin wij u op de hoogte houden van ontwikkelingen bij specifieke pensioenverzekeraars. Onder andere over de dekkingsgraad van de premie pensioeninstellingen (PPI).

Premie Pensioen Instellingen zijn pensioenverzekeraars die werkgeverspensioenen beheren. Het gaat om banken en verzekeraars die pensioenproducten aanbieden via uw (oud-) werkgever als deze niet verplicht is aangesloten bij een bedrijfstakpensioenfonds.

Dat zijn een hoop lange lastige woorden bij elkaar. Wat een tongbrekers!

Hierna probeer ik in duidelijke taal uit te leggen hoe het zit voor een van deze Pensioen Uitvoerders. Volgende maand komt een andere aan bod.

Brand New Day

Brand New Day is de luis in de pels van vele grote banken en verzekeraars. Sinds 2010 opereren zij als pensioenverzekeraar. Ze zijn net name gericht op zelfstandigen en bedrijfseigenaren, directeur groot aandeelhouders (DGA), of de dikkedeur zoals u wilt. Er is ook een collectieve pensioenregeling die uw werkgever misschien voor u heeft afgesloten.

Op onze speciale pagina voor Brand New Day kunt u meer lezen over de verschillende pensioenproducten en de vijf bouwstenen van het werkgeverspensioen.

De meeste vragen zullen niet tijdens de opbouwfase komen, maar op het moment dat er wijziging in uw persoonlijke situatie is zoals aan het einde van een contract, pensionering, overlijden, of overdracht naar een andere pensioenuitvoerder. Plaats uw algemene vragen onder de pagina van Brand New Day zodat wij weten wat er speelt en tegen welke problemen u aanloopt met de pensioenuitkering. Bedenk wel dat deze reacties openbaar zijn, daarom is het raadzaam om geen persoonlijke informatie zoals sofinummers en adresgegevens te plaatsen. Houdt het algemeen.

U kunt andere bezoekers helpen door aan te geven wanneer uw pensioen wordt uitgekeerd en hoe pensioenoverdracht voor u verliep bij Brand New Day. Of dat nu van of naar deze pensioenverzekeraar was, elke ervaring en opinie wordt zeer gewaardeerd.

Uitkering Premie Pensioen Instellingen in 2018

De betaaldata van uw pensioenuitkering in 2018 zijn geplubliceerd voor het meerendeel van de negen Premie Pensioen Instellingen (PPI) die als pensioenuitvoerders het collectief pensioen mogen beheren voor werkgevers.

Het gaat om pensioenregelingen voor sectoren die niet verplicht vallen onder een bedrijfstakpensioenfonds, maar om pensioenen die door uw (oud) werkgever zijn opgebouwd voor de werknemer, als onderdeel van de arbeidsvoorwaarden.

De premie pensioen instellingen zijn de volgende; ABN AMRO, AEGON, BeFrank, Brand New Day, Nationale-Nederlanden, Rabo PGGM, Towers Watson en Zwitserleven. Het kan zijn dat uw pensioen onder aan andere merknaam is ondergebracht, maar dit zijn de achterliggende uitvoerders.

Betaaldata pensioenuitkering collectief pensioen in 2018 voor de premie pensioen instellingen
Op elke pagina van de PPI staat uitgebreide informatie over de pensioenverzekeraar zoals details over de opbouw- en uitkeringsfase, afkoop en waardeoverdracht. Vaak bieden deze pensioenverzekeraars naast het collectief pensioen aanvullende pensioenverzekeringen aan.

Laat u bij het afluiten van aanvullende complexe pensioenproducten bij voorkeur adviseren door een onafhankelijke financieel adviseur.

De drie pilaren van uw pensioen

AOW pensioen
Om dezelfde levensstijl te kunnen behouden als u met pensioen gaat, is alleen het AOW pensioen niet voldoende. Het AOW pensioen van de overheid is de basis voor alle pensioengerechtigden, maar deze wordt steeds later uitgekeerd, en zoals u weet, van uitstel komt afstel. Wie kan er garanderen dat er over dertig jaar nog AOW bestaat?

Collectief pensioen
Naast het AOW pensioen zijn er collectieve pensioenen die door uw werkgever worden opgebouwd. Dit zijn voor de meeste sectoren pensioenen die verplicht zijn ondergebracht bij bedrijfstakpensioenfondsen, maar daarnaast zijn er dus ook de PPI voor de private sector, waarover u meer kunt lezen op deze website.

Lijfrente uitkering
Ten slotte kunt u zelf, als werknemer, zelfstandige of directeur van een onderneming (DGA) een aanvullende pensioenverzekering afsluiten. Een dergelijke pensioen heet een lijfrenteverzekering. Lijfrenteverzekeringen vallen onder zogenaamde Levensverzekeringen. Er zijn nog vier soorten levensverzekeringen waarover u meer kunt lezen op onze website. Dit zijn uitvaartverzekeringen, beleggingsverzekeringen (de beruchte woekerpolis), kapitaalverzekeringen en overlijdens risico verzekeringen.

Overzicht Pensioenverzekeraars

Het overzicht met Pensioenverzekeraars is geplaatst op de pagina pensioenverzekeraars.nl/register. De Nederlandse Bank houdt het oficiele register bij met Premie Pensioen Instellingen (PPI). Op onze pagina staat de complete lijst met PPI-instellingen, dat zijn de vergunningplichtige aanbieders van pensioenen in de opbouwfase.

De informatie op deze site is vooral gericht op de uitbetalingsfase voor gepensioneerden en nabestaanden.

Naast de premiepensioeninstellingen, zijn er verschillende andere (aanvullende) pensioenverzekeringen. Deze worden door De Nederlandse Bank (DNB) aangeduidt als levensverzekeraars. Het gaat hier om overlijdensrisicoverzekeringen, uitvaartverzekeringen, kapitaalverzekeringen, beleggingsverzekeringen (woekerpolis) en lijfrenteverzekeringen.

Op dit moment wordt er gewerkt aan het in- en aanvullen van het overzicht van levensverzekeraars. Binnenkort zal op deze site ook een handige webapplicatie beschikbaar komen voor het berekenen van uitvaartkosten.

Nieuwe Website PensioenVerzekeraars.nl

Vandaag is de nieuwe informatieve website PensioenVerzekeraars.nl live gegaan. Er is gekozen voor een zogenaamde zachte lancering, omdat een nieuwe website niet meteen wordt geindexeerd. Deze zogenaamde sandbox (zandbak) periode kan wel zes maanden duren.

Google indexeert namelijk alleen serieuze website die waarde toevoegen. Daarom plaats ik vandaag dit eerste nieuwsbericht, om aan te kondigen dat er aan de site wordt gewerkt. Het volledige register van pensioenverzekeraars zal waarschijnlijk begin 2017 beschikbaar zijn.

Het is de bedoeling dat, net als voor de websites betaaldata.nl en incassodata.nl, informatie over betalingen en incasso’s wordt weergegeven voor de betreffende pensioen verzekeraars.

Volgens Archive.org en SIDN werd PensioenVerzekeraars.nl voor het eerst geregistreerd in 2003.

Jeroen – houdyk.com